悔しさを力に！理想の働き方へ

今回は、

「理想の働き方とは？」について、

私の考えをお伝えしますね。

先日、生徒さんたちと一緒に

沖縄へ合宿に行ってきました！

目的は、これからビジネスを

拡大していく上で大事な

「ビジョン」を深めるため。

自分の目指す未来を明確にするには、

自分との対話や仲間・先輩との

ディスカッションが欠かせません。

その中で、自分が社会に対して感じている

不平等や悔しさについて語る機会があり、

すごく面白かったのでシェアしますね。

例えば…

・男女の賃金格差：

　離婚したいけど、経済的な理由でできない

　のは女性ばかり…という現実への怒り

・妊娠で昇給取り消し：

　キャリアを諦めなければならなかった悔しさ

・夫婦間の不平等：

　沖縄行きも言い出しにくかったのに、

　夫は出張や慰安旅行が当然のように…

・地域格差：

　「学びたい」「綺麗になりたい」と思っても、

　田舎には何もない現実への不満

・家事・育児の役割分担：

　なぜ女性がするのが“当たり前”なのか？

普段は気にしていなくても、

こうやって話していると、

どれだけの不満が“当たり前”として

見過ごされてきたのかが浮き彫りになりますよね。

もちろん、すぐに社会のすべてを

変えることはできないかもしれません。

でも、私たち個人の力で小さな壁を

壊していくことはできると思うんです。

実際、月商7桁を達成しているAさんは、

12月に「離婚します！」

と宣言していましたし（笑）。

私自身も、20歳と18歳の子供がいて、

自由に旅行を楽しみ、

週末には夫が料理をしてくれたり、

外食や趣味でリフレッシュしたり。

法人化して取締役社長として、

自分の好きなように働き、稼げています。

では、テーマに戻って、改めて

「理想の働き方」とは何でしょうか？

それは、

自分が抱えてきた悔しさや不満を

自分の力で解決できる力を持つことです。

自分で人生を変える力をつければ、

いつでも理想の働き方が選べるんです。

諦めずにチャレンジを続けることが大切。

起業は、最初からうまくいくものじゃありません。

でも、ビジョンと理想の働き方が明確なら、

乗り越える力が湧いてきます。